La División de Acero al Silicio de Shunge Company llevó a cabo con éxito una sesión especial de capacitación sobre el conocimiento del producto.

Para mejorar integralmente el conocimiento de los empleados sobre los productos de acero al silicio, fortalecer la calidad profesional del equipo y brindar un mejor servicio al mercado y a los clientes, la semana pasada, la división de acero al silicio de nuestra empresa organizó y llevó a cabo con éxito una capacitación sobre el conocimiento de estos productos para todo el personal. Esta capacitación tuvo como objetivo desarrollar un sistema de conocimiento sistemático sobre el acero al silicio para los empleados de nuevo ingreso, a la vez que proporcionó una valiosa plataforma para que los compañeros con más experiencia pudieran repasar conocimientos y adquirir nuevos. Los jefes de departamento dirigieron personalmente la capacitación, y tanto los empleados nuevos como los veteranos se reunieron, creando un ambiente de aprendizaje dinámico.

Con la continua expansión de las actividades de la empresa y las demandas de un mercado en constante evolución, se han elevado las exigencias en cuanto a las capacidades profesionales de los empleados. El acero al silicio, como uno de los productos estratégicos clave de la empresa, requiere un dominio de su rendimiento, aplicaciones y tendencias de vanguardia, habilidades fundamentales para todo empleado en puestos relacionados. Esta capacitación surge en este contexto, demostrando el gran aprecio que los líderes del departamento de acero al silicio tienen por el desarrollo del talento y la transmisión del conocimiento.

En la sesión de capacitación, el gerente Han del Departamento de Acero al Silicio fue el orador principal. El contenido abarcó la definición básica del acero al silicio, su proceso de producción, las características de rendimiento descritas en el manual de materiales, la clasificación de los grados principales y sus aplicaciones clave en diversos campos como transformadores, motores, vehículos de nueva energía, economía de baja altitud, robots humanoides, etc.

Para los empleados recién contratados, esta capacitación es como una "lluvia oportuna". El nuevo empleado Xiao Li comentó: "Gracias a este aprendizaje sistemático, he adquirido una comprensión integral de los productos de acero al silicio de la empresa, he superado muchas lagunas de conocimiento y he sentado una base sólida para integrarme rápidamente al equipo y comenzar a trabajar".

Para muchos colegas veteranos, esta es también una oportunidad excepcional para recargar energías y reflexionar. Xiao Song, empleado sénior, comentó: «Revisar lo antiguo nos lleva a nuevas perspectivas. Ahora uno puede incluso enseñar». Si bien suelo estar en contacto con estos productos en mi trabajo diario, gracias a la clasificación e interpretación que el gerente Han hizo de nuevos campos del acero al silicio, como la economía de baja altitud y los robots humanoides, he adquirido una nueva comprensión e inspiración sobre el conocimiento del acero al silicio, y esto también me recuerda la importancia de seguir aprendiendo y actualizando constantemente mis conocimientos.

En el resumen de la capacitación, la gerente Han destacó que, en el competitivo mercado actual, la especialización profesional es fundamental para fortalecer la competitividad de la empresa. Expresó su deseo de que todos los colegas consideren esta capacitación como un nuevo punto de partida, asimilen los conocimientos adquiridos y los pongan en práctica, incorporándolos a su trabajo diario para seguir innovando y desarrollando el negocio del acero al silicio.

La exitosa realización de esta sesión de capacitación no solo unificó y mejoró el nivel de conocimientos profesionales del equipo, sino que también fortaleció la cohesión y el espíritu de equipo del departamento. Representa un avance significativo para la División de Acero al Silicio en la creación de un equipo orientado al aprendizaje y la búsqueda de la excelencia en el servicio, impulsando así el desarrollo continuo y de alta calidad de la Compañía Shunge en el futuro.